大好評☆Accessの派遣案件
【人材派遣の何でもQA】、今日も私が選んだオススメのQAを紹介します。
★★★ 質問 ★★★
派遣会社の登録スタッフの年齢制限って、正直何歳までですか？私は貿易事務のキャリアが１３年あるのですが、会社がつぶれたため失業。正社員の求人がなかったので派遣に移行しました。応募時、年齢が37だったせいか何社面接に行っても全く決まらず、やむなく営業事務で稼動中。来年契約が切れますが40歳になります。40こえるともう仕事がないよと言われており、貿易の仕事も３年空白があることになるので非常に不安なのですが…。
WORD/EXCEL/ACCESSもばりばり使えますが、もう私は戦力外？
回答を考える前に、派遣のまめちしきをひとつ。派遣社員の有給休暇は「6ヶ月以上の継続勤務＋所定労働日の8割以上の出勤」で、正社員同様に取得することができます。ご存じでしたか？
★★★ 回答 ★★★
友人の会社に今度４０代後半の人が派遣で来るそうです。
経理関係の部署だそうです。
経理とか貿易事務とかできると４０代でも大丈夫だと思いますよ。ただ、派遣会社によってエリアや職種に偏りがある場合もありますので、貿易事務に強い派遣会社（＝商社が母体となっている派遣会社）に登録してみるのもよいかと思います。アタラシイAccessの派遣案件を探している方必見ベストマッチングを求めるなら、やっぱりこのサイトで決まり！派遣会社に登録したら、登録支援金がもらえます♪私は貿易事務全くしたことないですが、一番最初に登録した日商○井系の派遣会社では貿易事務の募集とか多くてあまり応募することができませんでした。あと、アクセスを使えることもっとアピールすれば仕事はあると思いますが。
がんばってください！
これからも色々紹介していきます。Q&A形式で派遣の疑問を解決！